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ＭＲに期待される仕事は単に情報の提供、収集、伝達だけではありません。医薬品と医師をつなぐパイプラインとしての重要な役割を担っています。誤った情報の提供や、あやふやな説明では間違った医薬品の投与を引き起こす可能性も出てきますから、ある意味人命に関わる重要な仕事であるとも言えます。知識、能力だけではなく、人としての厳しい倫理観が要求されるのはこのためです。


このような背景を受け、ＭＲに対して一定基準以上の資質を求める気運が高まり、ＭＲ認定試験がスタートしました。１９９７年１２月に第１回目がスタートし、過去１３回の試験が実施されています。合格率は８０％を超えることからもわかるとおり、ＭＲとしての最低限の知識を有しているかどうかを客観的に判断する試験で、合格者には認定証が発行されます。ＭＲの転職では有資格者が有利になる傾向がありますので、転職を考えている場合にはぜひ合格しておきたい試験です。


ＭＲは転職しやすい仕事であると言われています。言い換えれば、人の流動が大きい職種であるわけです。現在ＭＲとして活躍している人にとって、より良い条件の企業に転職してキャリアアップしたいと考えるのは当然のことかもしれません。外資系の製薬会社が積極的にＭＲの採用活動を展開しており、これを受けて国内の企業もＭＲ受け入れ体制を整えているところが増えていますから、現状はＭＲ転職に最適な時期であるかもしれないですね。


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只今休憩中笑
只今バイトの休憩中 となりでは、休憩に入ってない可愛い子ちゃんが雑誌読んでます THE フリーダム笑 就職したくないな 笑